• Modernisation du métier de Peintre

• Sans les précautions et connaissances suffisantes, les entreprises qui se modernisent, finissent dégoûtées par leurs médiocres résultats.
  
  
• Pourtant ! ces moyens sont efficaces et économiques.
  
  
• Ces pages suggèrent des solutions modernes, propres, économiques à l'usage et pour que les peintres réalisent leur travail avec de l’enthousiasme, non plus comme une corvée au rythme de la brouette.
  
  
• Les entreprises qui se mécanisent dans l’urgence, sans information et formation perdent les bénéfices espérés et augmentent insidieusement leurs coûts au lieu de les diminuer et échouent découragés.
  
  
• Sans organisation et méthode la mécanisation n’a pas d’efficacité elle ne peut pas être amortissable, dans ce contexte elle devient même extrêmement coûteuse.
  
  
• Il y a tout à gagner à former les personnels (à la qualité).
  
  C’est la qualité qui fait que les investissements rapportent au lieu de coûter et transforme les financements en bénéfices.
  

• La formation diminue les contraintes, supprime les tâtonnements, les gaspillages, les pertes de temps en essais.
  
  La formation favorise tout, la qualité comme l'économie en transformant les parametres inconus en avantages.
  
  
• Michel Giordano
  

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